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正社員

経営管理担当

  • 経営管理全般の責任者として、社長とコミュニケーションをとりながら下記業務を担当します。

    【具体的な業務】
    1. 各事業責任者との連携業務
    ・中長期の経営戦略立案
    ・事業計画策定
    ・予実の策定とりまとめ
    ・経営管理業務(BSなどの財務分析)
    ・新規事業開発 など
    2. 社長の構想のまとめ
    3. 経営会議などの資料作成
    4. 市場分析、業界分析、競合分析
    5. 社内外の情報収集
    6. 経営層への情報提供
    7. 上記遂行のために必要となる管理体制の整備

    ※入社直後は、経営管理業務の一貫として下記業務をお任せします。
    1. 営業および販売管理業務の整備
    ・事業の収支管理
    ・予実集計
    ・請求書発行
    ・会計データ作成
    2. 上記に伴う業務フロー整備やシステムの導入、業務の標準化


    【必須要件】
    下記全てをお持ちの方
    1. 事業会社における経営管理または経営企画の経験
    2. 全体最適の視点を持ち、部門を超えて協働して業務フロー整備や標準化を行った実績
    3. 会社や組織の問題を自ら発見し、課題解決まで導いた実績

    【歓迎/尚可】
    ・事業会社における経理の実務経験
    ・インターネット業界やエンタメ業界における就業経験
  • 経験者・有資格者歓迎
  • 週5日フルタイム勤務

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求人情報

職種 マーケティング・企画・調査・販売促進
雇用形態 正社員
給与 年収5370000円~5900000円 
勤務地 東京都品川区
交通アクセス
勤務時間・曜日 09:30~18:00()
休日・休暇 【年間休日数:124日】 土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇(法定通り)
資格・経験 必須要件は仕事内容欄記載
待遇 想定年収:537万円~590万円 ※年間賞与支給実績3ヶ月分を含む ※保有スキル・経験・前職給与を考慮します 月額:35.8万円~39.3万円 ※30時間分のみなし時間外手当(71,668円~78,668円)を含む <管理職クラスの場合> 想定年収:650万円~675万円 月額:43.3万円~45万円 ※管理監督者採用の場合はみなし時間外手当の対象外となります。 昇給年1回(6月)、賞与年2回(7月・12月 ※1回あたりの支給基準:個人評価0.5-2ヶ月+業績結果0-3ヶ月)、通勤費支給(月上限5万円) 【雇用形態について】 正社員または契約社員としての採用となります。 経験・年収により管理監督者採用になる場合があります。 【福利厚生】 社会保険完備、退職金あり(中退共)

仕事内容

経営管理全般の責任者として、社長とコミュニケーションをとりながら下記業務を担当します。

【具体的な業務】
1. 各事業責任者との連携業務
・中長期の経営戦略立案
・事業計画策定
・予実の策定とりまとめ
・経営管理業務(BSなどの財務分析)
・新規事業開発 など
2. 社長の構想のまとめ
3. 経営会議などの資料作成
4. 市場分析、業界分析、競合分析
5. 社内外の情報収集
6. 経営層への情報提供
7. 上記遂行のために必要となる管理体制の整備

※入社直後は、経営管理業務の一貫として下記業務をお任せします。
1. 営業および販売管理業務の整備
・事業の収支管理
・予実集計
・請求書発行
・会計データ作成
2. 上記に伴う業務フロー整備やシステムの導入、業務の標準化


【必須要件】
下記全てをお持ちの方
1. 事業会社における経営管理または経営企画の経験
2. 全体最適の視点を持ち、部門を超えて協働して業務フロー整備や標準化を行った実績
3. 会社や組織の問題を自ら発見し、課題解決まで導いた実績

【歓迎/尚可】
・事業会社における経理の実務経験
・インターネット業界やエンタメ業界における就業経験

職場情報/メリット

CA:58245

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