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正社員

工場設備保全

  • 工場保全担当として、下記の業務を行って頂きます。

    弊社の設備(化学品製造プラント、研究所等)の設備維持・保全管理、エネルギー管理等の業務に従事して頂きます。

    ・工場内の生産設備や用役(電気、ボイラ、工業用水等)・環境設備(焼却設備、水処理設備、排水設備等)のオペレーションや監視・点検・修繕・トラブル対応等。
    ・新設備等導入や更新の計画、既存設備の改良や保守
    ・設備等の予防保全としてのメンテナンス計画の立案と実行
    ・工事計画の立案、安全管理・工事検収等と協力会社のマネジメント
    ・外部協力会社、メーカーとの折衝や打合せ

    ※まずはご自身の経験に合わせて業務をお任せします。工場保全部の業務では幅広い知識が求められますので分野によっては未経験であっても資格や知識の取得に意欲的な方を希望します。

    ※夜勤は基本ございません。但し、休日やお盆・GWなどの長期休暇の際も出勤していただく可能性がございます。(その分振替休日を取って頂きます)


    【必須要件】
    設備保全経験をお持ちの方(年数不問)

    【歓迎/尚可】
    ・機械または電気図面が読み書きできる方
    ・CAD(AutoCAD等)が扱える方
    ・ポンプ・ブロワー・バルブ類の知識がある方
    ・設備導入のご経験(エンジニアリング会社での設備導入経験のある方歓迎)

    歓迎資格 ※未取得の方でも資格取得に意欲のある方は歓迎します
    ・第3種電気主任技術者
    ・エネルギー管理士
    ・電気工事士、消防設備士
    ・ボイラー技士
    ・公害防止管理者(特に、水質・大気)
    ・危険物取扱者
  • 経験者・有資格者歓迎
  • 週5日フルタイム勤務
  • 車通勤OK

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求人情報

職種 建築・設計・製造系関連職
雇用形態 正社員
給与 年収3000000円~6500000円 
勤務地 奈良市
交通アクセス
勤務時間・曜日 08:30~17:20(休憩時間65分)
休日・休暇 仕事内容の欄に記載
資格・経験 必須要件は仕事内容欄記載
待遇 ※上記月給には各種手当が含まれていません ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します ■交通費全額支給 ■住宅手当(2,300~11,500円) ■家族手当(配偶者22,000円、子供7,000円) ■時間外手当 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、11月) ■年収例:25歳…390万円、30歳…450万円、35歳…550万円、40歳…630万円 【福利厚生】 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■企業年金制度(確定給付企業年金) ■退職金制度 ■インセンティブ制度 ■社員持ち株制度 ■永年勤続表彰制度(10年、20年、30年) ■制服貸与 ■社員食堂(奈良) ■自動車、バイク通勤可 ■社員旅行(実績:ハワイ、台湾、シンガポール、オーストラリア) ■クラブ活動(野球部、華道部) ■子育て支援 ■療養制度 ■健康診断受診費用補助 ■自己啓発支援制度(通信教育、Eラーニング、通学・通信講座、資格試験) ■誕生日プレゼント ■クリスマスケーキ

仕事内容

工場保全担当として、下記の業務を行って頂きます。

弊社の設備(化学品製造プラント、研究所等)の設備維持・保全管理、エネルギー管理等の業務に従事して頂きます。

・工場内の生産設備や用役(電気、ボイラ、工業用水等)・環境設備(焼却設備、水処理設備、排水設備等)のオペレーションや監視・点検・修繕・トラブル対応等。
・新設備等導入や更新の計画、既存設備の改良や保守
・設備等の予防保全としてのメンテナンス計画の立案と実行
・工事計画の立案、安全管理・工事検収等と協力会社のマネジメント
・外部協力会社、メーカーとの折衝や打合せ

※まずはご自身の経験に合わせて業務をお任せします。工場保全部の業務では幅広い知識が求められますので分野によっては未経験であっても資格や知識の取得に意欲的な方を希望します。

※夜勤は基本ございません。但し、休日やお盆・GWなどの長期休暇の際も出勤していただく可能性がございます。(その分振替休日を取って頂きます)


【必須要件】
設備保全経験をお持ちの方(年数不問)

【歓迎/尚可】
・機械または電気図面が読み書きできる方
・CAD(AutoCAD等)が扱える方
・ポンプ・ブロワー・バルブ類の知識がある方
・設備導入のご経験(エンジニアリング会社での設備導入経験のある方歓迎)

歓迎資格 ※未取得の方でも資格取得に意欲のある方は歓迎します
・第3種電気主任技術者
・エネルギー管理士
・電気工事士、消防設備士
・ボイラー技士
・公害防止管理者(特に、水質・大気)
・危険物取扱者


【休日休暇】
■年間休日120日以上(2020年128日、2021年126日、2022年127日)
■完全週休2日制(土日)
■国民の祝日及び休日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(3日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇

職場情報/メリット

CA:60770

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